6 conseils pour un entretien d’embauche marketing réussi


6 conseils pour un entretien d’embauche marketing réussi

Par Ocean19 juillet 20217 minutes de lecture

Votre objectif est d’obtenir un emploi dans le service marketing, et avez-vous décroché un entretien pour le poste de vos rêves ? Voici quelques trucs et astuces pour convaincre les recruteurs que vous avez le profil idéal pour le poste !

Le marketing est un domaine insaisissable qui subit des changements permanents. C’est pourquoi vous pouvez en apprendre davantage sur son fonctionnement interne en une journée, mais une maîtrise éprouvée vous prendra toute une vie. Ainsi, une carrière de marketeur s’apparente à une recherche constante d’idées ainsi que de stratégies de vente et de communication. Vous devez présenter vos talents dans ce domaine lors d’un entretien d’embauche marketing. Vous devez réussir à commercialiser vos qualités commerciales auprès des recruteurs tout en faisant preuve d’adaptabilité et d’organisation. Voici quelques conseils pour vous aider à réussir votre prochain entretien d’embauche.

dans le texte:

  • 1. Présentez votre CV avec soin
  • 2. Comprendre la structure
  • 3. Parfaite maîtrise du travail marketing
  • 4. Séduction : l’essence d’une carrière en marketing
  • 5. Faites bonne impression
  • 6. Préparez les questions

1. Présentez votre CV avec soin

Pour obtenir une entrevue, vous devez d’abord en avoir une CV primé (CV) : clair, concis et bien présenté pour donner envie aux recruteurs de vous voir.Cela s’applique à toutes les industries, mais dans Département Communication et Marketing.

En effet, Les majors du marketing se caractérisent par la persuasion Les consommateurs achètent des produits ou des services par le biais de divers supports publicitaires. Le but est de se démarquer de la concurrence.Dans le cadre du recrutement, vous êtes le produit, et Le CV est votre principal support publicitaireRéussir à attirer des recruteurs avec votre CV est donc la première démonstration concrète de vos compétences professionnelles en marketing !Il doit véhiculer un message et avoir une présentation claire et originale auprès du se démarquer des autres candidats.

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2. Comprendre la structure

avant d’aller chez toi entretien d’embaucheVous devez en savoir le plus possibleSociété de recrutementLes recruteurs auront à cœur de tester vos connaissances sur les événements et les marques de l’entreprise.En priorité, la politique sous-jacente est équipe de vente Pratique par vos futurs employés. Par conséquent, vous devez comprendre les biens et services qui composent les activités de l’entreprise.cette tableau des prix Elle est pratiquée et les stratégies de communication et de promotion développées. Par quels canaux et dans quels points de vente les produits sont-ils distribués ?

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pour Approfondissez votre expertise dans les événements d’entreprisedécouvrez la raison :

  • sa position par rapport à ses concurrents,
  • son public cible, les données de ventes,
  • courbe de croissance,
  • Un challenger sérieux qui ne peut être ignoré.

Afin de mieux sélectionner votre futur employeur, continuez à chercher des informations pour Construire une base de données solide Cela vous rendra plus professionnel et plus apte à occuper des postes pertinents. Internet met à votre disposition une mine de données dont vous pouvez vous inspirer : réseaux sociaux, blogs, plateformes d’entreprises, promotions, articles dans des journaux spécialisés.

Cette connaissance est un avantage certain, Vous donne plus de crédit aux yeux des recruteursEn passant en revue l’histoire, l’actualité et les projets de l’entreprise lors d’entretiens, vous démontrez votre réelle volonté d’engagement structurant.

3. Parfaite maîtrise du travail marketing

Décrochez avec succès un poste sur le terrain lors de votre entretien d’embauche Commercialisation Une bonne compréhension de tous les paramètres de cette branche est nécessaire.Essentiellement, vous devez être capable de le manipuler confortablement Vocabulaire du domaineLe recruteur peut vous poser quelques questions pour tester votre Dictionnaire marketingEn effet, un marketeur qui a du mal à identifier les termes liés à son domaine d’activité perd de la valeur aux yeux de ses interlocuteurs.

Les outils de trading couramment utilisés sont une autre considération. Nous distinguons les objectifs, le marketing opérationnel, les plans de communication, etc. Autant de paramètres qui démontreront sans aucun doute votre expertise en la matière.

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4. Séduction : l’essence d’une carrière en marketing

En termes simples, le marketing se définit comme l’art de persuader vos interlocuteurs.Que vous soyez vendeur, vendeur, communicant ou promoteur, vous serez jugé avant tout sur votre capacité à attirer vendre mieuxCes capacités viennent naturellement à certaines personnes. Que ce soit le cas pour vous ou non, vous devez vous entraîner pour le perfectionner, le polir de manière à vendre facilement n’importe quoi à n’importe qui.

Ainsi, les recruteurs vous jugeront sur les critères suivants :

  • vos gestes,
  • votre langage corporel,
  • votre argumentaire et
  • votre connaissance du sujet.

Il doit être en mesure de constater que vous vous sentez à l’aise dans votre pratique professionnelle.Acquérir une expertise sur vos rebondissements vivre passé.Attention, il ne s’agit pas d’exagérer sa candidature, mais de mettre en avant tout son Potentiel.

5. Faites bonne impression

Tous les experts en Recrutement Par exemple, les premières impressions lors d’un entretien d’embauche peuvent avoir un impact énorme sur le reste de la réunion. Quoi qu’il arrive, du début à la fin, vous devez garder une apparence calme.Insufflez de la passion dans vos arguments, mais gardez toujours un contrôle total sur les vôtres langage corporel, signauxLe port de tête droit et le visage souriant sont recommandés.

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L’entretien est considéré comme commencé à partir du moment où vous entrez dans les locaux de l’immeuble. En fait, avec les nouveaux outils de surveillance et de sécurité dont les entreprises ont besoin, les recruteurs peuvent vous analyser avant même que vous n’y soyez confronté. Grâce à la caméra, il lui est possible d’étudier votre comportement et vos gestes avant le début de l’entretien.

Une fois devant lui, votre expression doit être un sourire direct, franc et légèrement professionnel.Dites-lui bonjour d’une voix claire et claire une poignée main fermeSouvent, la nervosité et l’appréhension empêchent les candidats de dévisager le recruteur (le regard sournois). Pendant le processus d’entretien, vos arguments doivent être polis, concis et persuasifs. N’hésitez pas à donner votre avis si besoin ou à la demande du recruteur.

Il est important de préparer quelque chose question connexe Vous lui demanderez à la fin de l’entretien. De plus, vous devez prendre des notes pendant l’interaction, même s’il peut y avoir un accident. Il s’agit de lui faire comprendre votre détermination et votre désir de faire partie de l’équipe de vente de l’entreprise. Aussi, n’oubliez pas de le remercier de son intérêt pour votre candidature et de son temps. Par conséquent, l’impression doit être impeccable du début à la fin.

6. Préparez les questions

la première étape de tout Entretien professionnel Depuis introduireIl faut se préparer à cet exercice, pas improviser. Lorsque vous ignorez votre présentation, l’interview commence déjà mal. En tant que marketeur, la manière dont vous vous présentez doit rendre votre candidature plus attractive pour les recruteurs.

stratégie argumentative résumé en quelques secondes Le plus souvent recommandé. Cette approche conduit à la clarté, à la concision et à plus de persuasion. Mettez en avant vos qualités à travers trois aspects de votre profil : motivation, expérience acquise et compétences. Un résumé de quelques minutes seulement devrait mettre en valeur votre créativité, vos compétences et votre talent pour le poste. Donnez au recruteur l’envie de poursuivre les entretiens pour mieux vous connaître.

Sachez toutefois que son importance ne doit jamais être sous-estimée. Un bon marketeur doit savoir s’évaluer pour promouvoir un produit ou une marque.

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Passionnée d’art sous toutes ses formes mais aussi de bien d’autres choses… J’aime partager mes découvertes en mode, beauté, santé, voyage et bien-être. Comme l’a dit Leo, « Je pense que la curiosité pour tous les aspects de la vie est le secret des grands créatifs » !